CACIT Group Home
Pensamiento Sistémico

Home
Material Ackoff
Links de Interés
Contáctenos

SI: Donella Meadows Bio.

Russell L. Ackoff

(1941-2001)

Arquitecto, urbanista, filósofo, sociólogo

Voz líder en el movimiento de sustentabilidad

MacArthur Fellow

Pew Scholar Swiss Federal Institute of Technology Honoree

Ackoff es "Anheuser Busch Professor Emeritus" de la Ciencia del management en la Wharton School de la Universidad de Pennsylvania. Dr. Ackoff es autor de más de 20 libros y 250 artículos, y ha conducido investigaciones para más de 300 corporaciones y agencias gubernamentales. Lista de libros:

  • Psychologistics, 1946, with C. W. Churchman
  • Measurement of Consumer Interest, 1947, ed. with C. W. Churchman and M. Wax.
  • Methods of Inquiry, 1950, with C. W. Churchman
  • The Design of Social Research, 1953.
  • Introduction to Operations Research, 1957, with C. W. Churchman and E. L. Arnoff.
  • Progress in Operations Research, 1, (ed.), 1961.
  • Scientific Method, 1962.
  • A Manager's Guide to Operations Research, 1963, with P. Rivett.
  • Fundamentals of Operations Research, 1968, with M. Sasieni.
  • A Concept of Corporate Planning, 1970.
  • On Purposeful Systems, 1972, with F. E. Emery.
  • Systems and Management Annual, (ed.), 1974.
  • The SCATT Report, 1976, with T. A. Cowan, Peter Davis, et al.
  • The Art of Problem Solving, 1978.
  • Creating the Corporate Future, 1981.
  • A Guide to Controlling Your Corporation's Future, 1984, with E.V. Finnel and J. Gharajedaghi.
  • Revitalizing Western Economies, 1984, with P. Broholm and R. Snow.
  • Management in Small Doses, 1986.
  • Ackoff's Fables, 1991
  • The Democratic Corporation, 1994
  • Ackoff’s Best, 1999
  • Re-Creating the Corporation, 1999
  • Redesigning Society, 2003, with Sheldon Rovin.
  • Parte de una concepción sistémica convencional, en virtud de la cual sólo el análisis contextualizado de las partes de un sistema y las interacciones que se producen entre éstas permiten obtener una visión cierta o más completa del conjunto. Algo especialmente necesario en un tiempo definido por la complejidad creciente en las estructura que definen la vida de las corporaciones e instituciones.

    Desde una formación multidisciplinar -arquitecto, urbanista, filósofo, sociólogo, etc.-, Ackoff se aproxima a la inteligencia de los sistemas, esto es, a los flujos de información que definen sus jerarquizaciones, los procesos de toma de decisiones, la cohesión interna, la eficacia general, etc.

    Las organizaciones empresariales aparecen como elementos centrales de la vida actual, no sólo por su posición en la generación de riqueza, sino por la ocupación que desarrollan y los estilos de vida que inducen.

    Por todo ello, por la importancia que las corporaciones tienen en la vida de cada día, propone. para una mejor vertebración de las partes que las integran y un mejor aprovechamiento de sus espacios vitales y de sus esferas de influencia, mecanismos de comunicacíón e interlocución basados en criterios democráticos y participativos.